赋能绿色未来

通过推广可再生能源应用与能效提升举措，致力于2035年前实现企业运营及及供应链的全面碳中和。

我们将可持续技术的研发投入提升20%，以驱动可再生能源解决方案与能效领域的创新。

将月用水量控制在7,700吨以内，月用电量降至151万kWh以下。

致力于2030年前实现供应链全链条合规，严格遵循人权保障、劳工权益与环境保护国际标准。

加大社区发展项目投入，重点扶持欠发达地区的本地经济与教育事业

实现多元化人才结构，确保领导层中来自代表性不足群体的比例不低于40%，推动决策层面的多元共融。

设立独立ESG委员会，负责监督与评估企业可持续发展表现，并每年发布全面ESG报告。

通过问卷调查、专题研讨与公众论坛收集反馈，确保将各方诉求纳入决策流程。

制定全球统一的企业道德准则，并建立匿名报告机制，鼓励员工举报可疑行为。